В последнее время тема поиска работы стала актуальной как никогда. Предлагаем обратить внимание на моменты, которые позволят вам найти хорошую работу или защитят от разочарования в будущем.

Когда вы переступите порог офиса компании, где вас ожидает беседа с hr-специалистом, обратите внимание на обстановку. Это касается как предметов мебели, которые должны быть современными и опрятными, так и настроения сотрудников компании. Если они не выглядят дружелюбными и довольными, а атмосфера в коллективе ощущается напряжённой, то, скорее всего, работа здесь не принесёт вам положительных эмоций. А это важно. 

Также вас должна смутить длинная очередь соискателей. Скорее всего, в компании настолько широкий список требований к кандидатам, что они стараются привлечь всех возможных и здесь существует множество проблем при работе в поиске кадров. Подобный подход может говорить и о серьёзном несоответствии обязанностей и ответственности будущих работников с уровнем денежной составляющей.

Один из самых популярных признаков того, что вы впустую тратите своё драгоценное время — отсутствие конкретики. Когда вам обещают золотые горы, не давая конкретного описания обязанностей и финансовой составляющей, даже приятный офис и хорошая атмосфера в коллективе не смогут перевесить неясность с положением дел в компании. Характерная для подобных предложений «зарплата без потолка» часто оборачивается работой на износ для получения хотя бы небольшого бонуса сверх минимального размера оплаты труда. Если он, конечно, вообще предполагается.